2024年9月23日我入职洛阳航辉机械有限公司。当时口头约定工资5000元，26天8小时。2024年10月9日离职。公司一直拖欠我的工资不发，直到2024年11月22日才结算工资。而且存在克扣工资的情况。我向公司人事经理反馈，一直得不到回复。

2025年1月8日，我接到洛阳航辉机械有限公司公司人事经理的信息，说是工资给我多发了一次，要我退回多发的工资。

我大概算了一下，我在洛阳航辉机械有限公司上班期间的工资，包括平时和周末还有公休日的加班费，还有国家法定节假日的工资，算了一下其实还不够我的工资。

另外我在洛阳航辉机械有限公司上班期间，公司也没有按照国家法律给我缴纳社保，请求劳动部门进行妥善协调处理一下。