或者
刚刚关注到西工区事业单位招聘公告加分条件2、写到:在洛阳市服务大学生村干部，退役大学生士兵，并没有三支一扶刚期满的学生。那对于我们2024年10月份刚服务期满的这批学生来说未免显得太不公平！
三支一扶计划是服务基层四项目之一，2022年年计划招募时候说的好听，说是洛阳市考上的三支一扶大学生按照省三支一扶文件精神要求，都被市人社局三支一扶办分配到洛阳市下辖县里乡镇最基层的岗位服务，三支一扶人员勤勤恳恳、任劳任怨在乡镇最基层的岗位服务了两年，服务期满考核刚合格后，几个月没发工资就不说了，却因为公告限制这个条件考试无法享受到合理的考试加分政策，这个条件显然不符合我市的实际情况。
今年2024年7、8月份老城区、涧西区、伊滨区的事业单位招聘考试中，并没有限制三支一扶服务期满不能加分，只要在洛阳市服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，都可以享受加分政策。那凭什么下半年期满的人员就享受不了一点这个加分政策。
如果三支一扶服务期满人员不能加分，2022年三支一扶计划招募时和三支一扶人员培训时，提到的享受政策，是否就变成一句空话，形同虚设呢?是否也算出尔反尔呐？如果真明确不让加分，那就应该从当年招聘公告时候都说清楚，或者是2025以后的招募人员不再加分之类的条例，而不应该是突如其来的“天塌”，实在不明白为什么现在对加分的人戾气这么重，不管是三支一扶还是西部计划，都是经过比笔试面试考进去的，在基层勤勤恳恳干了几年，半夜都还在村上，疫情就不说了每天五点都得起床去做核酸然后再开始正常上班，花了几年青春在基层服务换来几分加分这是什么很冲突的事情吗？觉得不公平的考友也可以选择同样的去考试加分也可以在别人服务的这几年里好好学习。
这同时也不符合洛阳市的实际情况，希望领导们再认真研究一下，让洛阳市服务基层的三支一扶大学生应享受到的考试加分政策得到落实。哪怕是后续在招聘公告上添加专项性“三支一扶”人员这个限制条件”的限定岗位，也希望广大学生诉求得到有效解决，谢谢！
回复部门：西工区 2024-12-26 11:21:27
尊敬的网友：
您好！您反映的情况我局已收悉。根据上级2024年9月14日下发的有关进一步做好事业单位公开招聘工作的通知，全市事业单位公开招聘笔试加分，具体内容及标准参照《2024年河南省事业单位公开招聘联考工作的公告》，大学生村干部、退役大学生士兵可享受加分政策。感谢您对我们工作的理解与支持！
西工区人力资源和社会保障局
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