为加快推进全市企、事业单位改革工作，根据2011年2月27日全市企事业单位改革工作会议精神和《市委办公室市政府办公室关于全面推进企事业单位改革工作的通知》(洛办〔2011〕18号)要求，结合工作实际，市国资委就做好全市企事业单位改革工作并出台专项措施。

一、成立市国资委企事业单位改革工作领导小组

　　市国资委党委书记、主任唐超为领导小组组长；党委副书记、副主任赵毅，委党委委员、副主任鞠恒清为副组长；总经济师莫文刚、总会计师张丽霞等组成。

二、成立市国资委企业改革方案审查论证小组

三、实行企业改革服务工作责任追究制

　　市国资委在企业改革中涉及的政策咨询及有关审查、审批、核准等工作，都是市国资委对企业改革的服务工作。“凡在企业改革服务工作中不认真落实规定，损害企业和职工合法权益，出现乱收费、乱罚款、乱摊派、乱检查的”；或向企业和投资者“吃、拿、卡、要”及报销应由个人支付款项的；或行政不作为、乱作为，对企业和来委办事人员态度恶劣，作风粗暴，造成工作损失和不良影响的，一经查实，视情节轻重，分别以批评教育、责令写出书面检查、通报批评、调离工作岗位、给予党政纪处分等方式追究责任。一经发现有违规违纪行为，我们将严格按照法律程序实施。

政府对企业如此关爱，对社会如此负责，“洛阳市军转站 “现任领导以权谋私，别有用心把好好营业中的单位搞跨关门长达两年，现又借《洛阳市企事业单位改革》之风想把军转站再重建，从中谋利，现任领导班子不仅道德败坏、无德无能、自私自利、而且从不关心职工的生存。他们不知道职工这几年生活的多么艰难、过的多苦，只管自己过着物质丰富、孩子出国留洋的逍遥生活。这样的领导干部再把单位重建后果如何？发人深思？

每次民政局都袒护军转站领导，不知他们中间有什么上不了台面的交易，上周开完关于“改制会议”，军转站领导起草的方案不符合事实，当时职工集体到民政局上访，刘局长接待后上访方案有所改动，充分证实了军转站领导在违规操作。但是直到现在仍没给我们一个公平、公证的承诺或交待。没违规为啥改变方案？难道还要逼职工到市里乃至省里讨公道吗？ 我们坚信欺骗职工，阴瞒真相的领导干部在现今社会是站不住脚的。

“企业改革”的最终的目的是要解决企业的发展动力问题，就要在改制过程中解决资产处置、股权设置、人员安置三大问题。不可能是越改革，让职工越没饭吃，做为军转站的职工，我们相信我们政府，会给我们一个合理、合法、公平、公正的处理结果