我们是2011年7月由市公安局交警支队、市劳务派遣服务中心等单位牵头招录的交通协勤，工资待遇参照洛阳市政府购买服务岗位聘用人员的专业技术岗位、管理岗位、工勤岗位待遇执行。但是自从2013年7月购买岗工资调整之后，我们的工资就开始一直是协调、打报告。不知道是怎么个协调方案。一个月1300多的工资，个人温饱都是问题，有的家还是县里的。家里上有老下有下，这点可怜的工资也是恨不得一个掰成两半儿花，就这月底还要想办法。我们大部分都是工作在交通工作的第一线，风吹日晒，呼吸着汽车尾气和雾霾更是家常便饭。既没防暑降温费也没危害气体补助。值班查酒驾回去晚吃饭还要自己掏钱。这个工资待遇早已入不敷出。而同样是劳务派遣等用功形式的社区协勤、110接线员工资已经补齐到位了。难道我们交通协勤就不一样了吗，不要让我们流血流汗又流泪了！希望相关单位能公平公正对待我们这些身份卑微的年轻人，不要让我们对政府失去信任和耐心！我们仅仅想要的是我们应得的劳动报酬。恳请领导予以重视，尽快解决我们这些交通协勤的亟需问题。