美团作为新安县配送行业的关键公司，上层在人力不足上不仅没有真正意义上的落实以及有所作为，甚至将任务下发到我们基层手上，且在保障我们权益方面严重缺位。

用各种理由对我们进行罚款，还以双倍克扣工资胁迫骑手缴纳罚款，将罚款作为管制我们的手段，罚款金额（30 50 100 200不等）且最后钱款不知去向。

既然作为合作关系，不算做劳动合同，为何要因私自收工为理由多次罚款，规定上下班时间，且强制性要求骑手替班和加班，既然强调是作为合作协议，是否应该公平自愿，无视我们个人意愿，严重侵犯了我们的合法权益，且现行的请假制度存在明显不合理之处，

每月仅给予我们三天假期，实际操作中请假难度极大，有时还需完成领导给的任务才能请假，那为什么要请假呢，我们应得的休假需求难以得到满足。

管理方式严重扭曲，对下雨下雪天去上厕所这类生活小事，要求我们详细汇报开始和结束的时间，如有不报超过半小时算旷工罚款，极大限制我们人身自由以及隐私。恳请上级领导关注并介入，协助我们改善现状，督促公司落实对权益的维护，营造合理有序的工作环境 。