所诉,涉及一百多名实习人员,在各分公司实习一年,在各线路实操长达半年之久,有实质的劳动关系至今却没有签订劳动合同,以单位合并改革为由侵犯实习人员劳动合法权益。确实有失集团之名,有损交通事业名声,此事件已经严重损害到这些人的人生大事和生计问题。试问若这一百多名实习人员有一人是自家孩子,选择了公交事业,扛过了两个春夏秋冬,临近顶班赚钱了却被告知企业改革人事冻结不能办理入职,你是怎么样的心情,况且一拖就是半年之久……加上学车时间都三年了!却迟迟入不了职,不给签劳动合同,你该做何感想?可别让社会舆论笑话这么大的集团却干出这样的事情,确实有损声誉。再拖势必会造成舆论大事件。请相关领导斟酌,也该还这些人员之公道了。
回复部门:公交集团 2023-10-23 10:20:43
网友:
您好!非常感谢您对公交事业的关注。针对该诉求,公交集团非常重视,我公司已经对拟顶班人员进行了解释和征求意见,拟顶班人员也表示理解。如诉求人还有疑问,可向所在公司进行咨询,我们会积极对接,耐心做好解释工作。
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