或者
我是2019年10月14日下午面试到卜蜂莲花超市，填过简历之后，第二天就开始办银行卡与健康证，那个管人事的耿经理口口声声说，我们是非常正规的外资企业，各种手续都要求非常严格，待遇非常有保证，有我经历了无故被辞退之后，觉得这么大的企业竟然说话如空气，空气还有一定的含氧量，人事部的耿经理说话前后如此悬殊。
事情是这样的，我就长话短说，我是2019年10月16日正式上班，10月17日下午五点半左右，有一个谷店长的小跟班在办公室门口叫我出来一下，直接跟我领导说了，公司觉得你不合适，当时听了之后非常震惊，但又不知道该说些什么？这么大的企业怎么说辞退就辞退，还真的敢大言不惭，什么叫不合适，没有具体的原因。到现在也没有人跟我联系离职或是任何的解释。入职的时候光填表就用了半个小时，这么正规的企业竟然轻而易举地把员工就给辞退了，这是公然违反中国的《劳动法》的行为，我要用洪荒之力来争取自己的合法权利，必须拿起法律的武器对抗这种任意辞退员工的行为，岂容这样的行为再现呢？人民的基本权利必须得到起码的尊重
回复部门：人力资源和社会保障局 2019-10-18 18:02:32
您好：
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》相关规定，劳动者与用人单位因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议，可以向有管辖权的劳动人事争议调解仲裁委员会申请仲裁，以维护您的合法权益。如有疑问请拨打69933171或69933123咨询。
感谢您对洛阳市人社局工作的热心关注，祝生活愉快!
2019.10.18
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